天津电子信息职业技术学院

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人事处工作职责 1.队伍建设规划、人事工作计划的制定和实施 2.学院各级内设机构设置及人力资源配置 3.人才引进和队伍梯队建设、干部选任和干部梯队建设 4.教职员工招录、聘任、培训、使用及考核 5.教职员工薪酬福利及奖惩 6.离退休教职工服务与管理 ...

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